Unsere Mitarbeitenden zeigen, wie vielfältig Entwicklung bei EFB-Elektronik sein kann. Ob Ausbildung, Quereinstieg oder langjährige Expertise – jede Erfolgsgeschichte steht für Engagement, Fachkompetenz und Teamgeist. Lernen Sie Menschen kennen, die EFB-Elektronik mit ihrem Wissen und ihrer Leidenschaft täglich voranbringen.
Cinja: Vom Praktikum zur Teamleiterin
Nach ihrer Ausbildung zur Bademeisterin stellte Cinja fest, dass sie sich langfristig eine andere berufliche Perspektive wünscht. 2013 begann sie daher ein Praktikum bei der EFB-Elektronik. Schon nach kurzer Zeit war ihr klar: Sie möchte eine Ausbildung zur Industriekauffrau bei der EFB-Elektronik absolvieren.
Gesagt, getan – Cinja schloss die Ausbildung mit Erfolg ab. Im Anschluss bot ihr die Personalleitung die Möglichkeit, das IT-Team zu unterstützen – ein völlig neuer Bereich, der sich deutlich von den bisherigen Ausbildungsinhalten unterschied. Doch dank der engagierten Unterstützung durch Kolleginnen, Kollegen und Führungskräfte gelang ihr der Einstieg schnell.
Heute – über zehn Jahre später – ist Cinja die Teamleiterin des Bereichs IT-Anwendungssysteme bei der EFB-Elektronik und ist dankbar für die Unterstützung, die sie von EFB-Elektronik bis hierhin bekommen hat.
Gesagt, getan – Cinja schloss die Ausbildung mit Erfolg ab. Im Anschluss bot ihr die Personalleitung die Möglichkeit, das IT-Team zu unterstützen – ein völlig neuer Bereich, der sich deutlich von den bisherigen Ausbildungsinhalten unterschied. Doch dank der engagierten Unterstützung durch Kolleginnen, Kollegen und Führungskräfte gelang ihr der Einstieg schnell.
Heute – über zehn Jahre später – ist Cinja die Teamleiterin des Bereichs IT-Anwendungssysteme bei der EFB-Elektronik und ist dankbar für die Unterstützung, die sie von EFB-Elektronik bis hierhin bekommen hat.
,,Die EFB-Elektronik bietet seinen Mitarbeitenden ein tolles Betriebsklima und ermöglicht den Auszubildenden große Chancen zur Weiterentwicklung.“
Mustafa: Von der Logistik in die IT
Mustafa war schon immer ein Fan von Weiterentwicklung und Veränderung. Nach der Schule startete er als gelernter Kfz-Mechaniker, bevor er einen Crashkurs in der IT absolvierte und einige Jahre im Kundenservice verbrachte. Danach ging es für ihn in die Qualitätssicherung für Elektronikprodukte und schließlich in die Rolle des Lagerleiters.
Im Jahr 2017 kam er zur EFB – und übernahm die Teamleitung im Warenausgang. Die Aufgaben des Teamleiters in der Logistik interessierten ihn sehr und nach einiger Zeit spürte er: davon möchte ich noch mehr sehen! Die EFB schaute, wie man seine Weiterentwicklung fördern konnte, ohne ihn zu verlieren – und so wechselte er ins Lager nach Bielefeld, wieder in der Rolle des Teamleiters, jedoch mit neuen Herausforderungen.
Vier Jahre später wurde eine Stelle in der IT frei – und Mustafa, der schon seit jungen Jahren eine Leidenschaft für die IT hat, bewarb sich kurzerhand. Heute ist er IT-Administrator und arbeitet genau in dem Bereich, der ihn schon seit seiner Jugend interessiert.
Mustafa sagt selbst, dass er der EFB dankbar ist – für all die Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln, und dafür, dass es bei uns nie langweilig wird.
Im Jahr 2017 kam er zur EFB – und übernahm die Teamleitung im Warenausgang. Die Aufgaben des Teamleiters in der Logistik interessierten ihn sehr und nach einiger Zeit spürte er: davon möchte ich noch mehr sehen! Die EFB schaute, wie man seine Weiterentwicklung fördern konnte, ohne ihn zu verlieren – und so wechselte er ins Lager nach Bielefeld, wieder in der Rolle des Teamleiters, jedoch mit neuen Herausforderungen.
Vier Jahre später wurde eine Stelle in der IT frei – und Mustafa, der schon seit jungen Jahren eine Leidenschaft für die IT hat, bewarb sich kurzerhand. Heute ist er IT-Administrator und arbeitet genau in dem Bereich, der ihn schon seit seiner Jugend interessiert.
Mustafa sagt selbst, dass er der EFB dankbar ist – für all die Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln, und dafür, dass es bei uns nie langweilig wird.
,,Die EFB-Elektronik bietet seinen Mitarbeitenden ein tolles Betriebsklima und ermöglicht den Auszubildenden große Chancen zur Weiterentwicklung.“
Irene: Ausbildung, Studium, Karriere
Irene R. suchte nach einer Ausbildung, die ihr nicht nur gute Chancen für ihre Zukunft, sondern auch abwechslungsreiche Aufgaben bieten konnte. Bei der EFB-Elektronik fand sie diese – als Industriekauffrau. In ihren sehr guten Leistungen und der Verkürzung der Ausbildung zeigte sich, dass die Entscheidung genau richtig war. Für die EFB-Elektronik ist die Weiterbildung der Mitarbeiter ein kontinuierlicher Prozess. Daher förderten wir Irene R. auch nach der Ausbildung mit verschiedenen Seminaren und Workshops als Teil unseres Category Managements im Bereich Einkauf.
Irene R. nimmt regelmäßig an Fortbildungen zum Thema Zoll teil und ist auch als interne Auditorin für die EFB-Elektronik tätig. Das ist jedoch noch nicht alles! Danach entschied sie sich, sich fachlich weiterzubilden und hat mittlerweile einen Bachelorabschluss, den sie berufsbegleitend absolvierte und mit voller Unterstützung der EFB-Elektronik, versteht sich.
Auch unser EFB-internes Young-Potential-Programm, das zur Förderung junger Nachwuchskräfte eingesetzt wird, hat Irene R. mittlerweile erfolgreich durchlaufen und wir sind uns sicher: Ihre Erfolgsgeschichte bei und mit der EFB-Elektronik wird noch weitergehen!
,,Durch die Förderung der EFB-Elektronik konnte ich mich sowohl fachlich, als auch persönlich weiterentwickeln und meine Potentiale erkennen.“
Vanessa: Vom Ausbildungsstart zur Projektassistenz
Mit ihrer Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik legte Vanessa 2008 den Grundstein für ihre Karriere bei der EFB-Elektronik. Nach ihrem erfolgreichen Abschluss 2011 wurde sie übernommen und sammelte zunächst Erfahrungen im Versandbüro. Später übernahm sie weitere verantwortungsvolle Aufgaben als Teamleiterin im Warenausgang und in der Veredelung. Seit dem Erwerb des Ausbildereignungsscheins 2013 gibt sie ihr Wissen als Ausbilderin weiter.
2015 heiratete Vanessa einen Kollegen aus einem anderen Unternehmensbereich – ein besonderer Meilenstein, der ihre persönliche und berufliche Geschichte verbindet.
Nach ihrer ersten Elternzeit kehrte Vanessa 2018 in Teilzeit als Projektassistenz im operativen Bereich zurück. Flexible Arbeitszeitmodelle, ihre langjährige Erfahrung und die Unterstützung ihres Teams erleichterten den Wiedereinstieg und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
2022 nahm Vanessa nach ihrer zweiten Elternzeit ihre Tätigkeit wieder auf und bringt ihre Erfahrung heute in Projekte sowie die Optimierung logistischer Prozesse ein. Zudem begleitet sie die Auszubildenden auf ihrem Karriereweg.
Ihr Werdegang zeigt, wie sich berufliche Entwicklung und Familienleben bei der EFB-Elektronik erfolgreich verbinden lassen.
2015 heiratete Vanessa einen Kollegen aus einem anderen Unternehmensbereich – ein besonderer Meilenstein, der ihre persönliche und berufliche Geschichte verbindet.
Nach ihrer ersten Elternzeit kehrte Vanessa 2018 in Teilzeit als Projektassistenz im operativen Bereich zurück. Flexible Arbeitszeitmodelle, ihre langjährige Erfahrung und die Unterstützung ihres Teams erleichterten den Wiedereinstieg und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
2022 nahm Vanessa nach ihrer zweiten Elternzeit ihre Tätigkeit wieder auf und bringt ihre Erfahrung heute in Projekte sowie die Optimierung logistischer Prozesse ein. Zudem begleitet sie die Auszubildenden auf ihrem Karriereweg.
Ihr Werdegang zeigt, wie sich berufliche Entwicklung und Familienleben bei der EFB-Elektronik erfolgreich verbinden lassen.
,,Erfolg hat viele Facetten: berufliche Weiterentwicklung, persönliche Erfüllung, Familie und die Fähigkeit, sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen.“
Neugierig geworden?
Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Zu allen Fragen im Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne jederzeit an unsere Personalabteilung.
Ihre Ansprechpartnerin:
Katrin Schwarz
Personalleiterin
EFB-Elektronik GmbH
E-Mail: personal(at)efb-elektronik.de
Katrin Schwarz
Personalleiterin
EFB-Elektronik GmbH
E-Mail: personal(at)efb-elektronik.de